为精准推动国企改革三年行动各项任务落实落地，集团紧密部署，9月29日和10月8日，集团先后两次召开国企改革三年行动专题推进会。会议传达了上级国资委关于国企改革三年行动工作部署要求，研究了集团国企改革三年行动阶段性工作进展情况，部署下一步工作。集团党委书记、董事长白涛主持会议并讲话，集团领导班子成员、总部各部室主要负责人参加会议。

       集团党委书记、董事长白涛在会议上强调：一是立足真抓实干压实责任。总部各部室要深入贯彻落实国务院国资委和省国资委关于国企改革三年行动的部署要求,切实增强责任感、紧迫感，对照任务责任书和指标采集表，负责抓好职责范围内改革工作，加强企业督导，层层落实责任，做到事事有落实，件件有回应；二是坚持问题导向，要在重点难点问题上主动作为，攻坚克难。要聚焦重点难点、薄弱环节，以重点突破带动整体推进，大力抓好“两非”“两资”清理、“小升规”与人事三项制度改革等重点领域改革，对于“两非”、“两资”清退和“小升规”等硬骨头要上下同心，全力啃下来；三是全力以赴，加快推进国企改革三年行动。在目前已完成任务的基础上进一步加快改革进度，明年要完成的改革任务争取在今年年底前完成，以更高的质量、更大的力度、更实的举措提前完成各项改革任务。

       会议要求，各部室、各企业要认真对照省国资委下达的国企改革三年行动任务以及各部室、各企业自身的深化改革三年行动方案作阶段性总结。   

      为抓好改革任务落实，会后集团组成两个督导组，由集团领导带队，赴改革任务重的重要子企业进行督导检查。